“`html
Türk-İş ve Hak-İş heyetleri, kamuda çalışan yaklaşık 600 bin işçinin ücretlerine dair 2025-2026 yıllarındaki artışların belirlenmesi için hazırlanan Kamu Toplu İş Sözleşmeleri Çerçeve Protokolü’ne ilişkin ortak bir zam talebi taslağını Çalışma ve Sosyal Güvenlik Bakanlığı’na sundu. Bu iki konfederasyondan oluşan heyet, ilk olarak Çalışma ve Sosyal Güvenlik Bakanı Vedat Işıkhan ile bir araya gelerek taslağın içeriği hakkında bilgi alışverişinde bulundu. Ardından, Bakan Yardımcısı Faruk Özçelik ile bir toplantı gerçekleştirerek toplamda 21 maddeden oluşan talep taslağını sundular.
Heyetin taslağı sunmasının ardından, TÜRK-İŞ Genel Başkan Yardımcısı Ramazan Ağar ve HAK-İŞ Genel Başkan Yardımcısı Devlet Sert, Bakanlık önünde basın mensuplarına açıklamalarda bulundular. Ağar, işçilerin yaşadığı ekonomik kayıpları göz önünde bulundurarak, talepleri HAK-İŞ ile ortaklaşa hazırladıklarını belirtti. İki konfederasyonun amacı, masada bir uzlaşma sağlanarak, işçilerin geçim koşullarının dikkate alındığı bir çözüm bulmak olduğunu ifade ettiler. Ağar, “Greve gittiğimiz dönemler de oldu ama işçinin en son gideceği yer grevdir. Bizim isteğimiz müzakere yapılmasıdır.” diyerek, sürecin önemine dikkati çekti.
HAK-İŞ Genel Başkan Yardımcısı Sert ise geçmişte yapılan Kamu Toplu İş Sözleşmeleri Çerçeve Protokolü’nin olumlu sonuçlandığını hatırlatarak, yeni dönemde de çalışanların alın terinin karşılığını almak istediklerini dile getirdi. Sert, taşeron işçilerinin kadroya geçişi esnasında kapsam dışında kalanların haklarının korunması gerektiğine vurgu yaparak, bu süreçte yaşanan sıkıntılara dikkat çekti. Ayrıca, amacın sokağa çıkmak olmadığını, çalışanların ve işverenlerin mutlu olacağı bir çözüm bulma gayreti içinde olduklarını belirtti.
Hazırlanan 21 maddelik talep taslağında öncelikli olarak kamuda günlük en düşük ücretin 1,800 liraya yükseltilmesi talep ediliyor. Bu talebin yanı sıra işçilere kıdem zammı yapılması ve 2025 yılının ilk altı ayı için bu rakamın yüzde 50 artırılması isteniyor. İki konfederasyon ayrıca, 2025’in ikinci altı ayı ile 2026’nın ilk ve ikinci altı aylarında ücretlere yüzde 25 zam yapılması ve bu oranların üzerine her dönem için yüzde 10 refah payı eklenmesini talep ediyor. Eğer talep edilen zam oranları enflasyonun altında kalırsa, bu durumda oluşacak olan enflasyon farkının işçilere ödenmesi de isteniyor.
Sonuç olarak, TÜRK-İŞ ve HAK-İŞ’in sunduğu bu ortak zam talebi taslağı, kamuda çalışan 600 bin işçiyi doğrudan etkileyecek maddeler içermektedir. Her iki konfederasyon da müzakerelerin olumlu bir sonuçla nihayetlenmesi ve işçilerin ekonomik sıkıntılarının göz önünde bulundurulması gerektiğini vurguluyor. Gelecek dönemde yapılacak görüşmelerin, işçi ve işveren arasında sağlıklı bir diyalogla neticelenmesi bekleniyor.
“`
